BorgWarner验厂咨询-

供应商行为准则 
在我们工作中——无论是对我们的用户、我们的同事、我们的供应商、亦或是我们整个集团，我们都将博格华纳公司的信条作为我们员工的指导准则。这些信条，深深地植根于我们的公司文化中，同时也作为框架性的业务执行准则，是要求所有与我们有业务往来的供应商必须严格遵循的。恪守这些准则是我们在全球范围内所有采购合同中必须强制执行的部分，亦同样适用于所有次承包商。
互相尊重 
博格华纳必须在开放、信任和合作的环境中运作，我们的每个人都应受到礼貌及尊重的对待，同时待人以德，处人以礼。我们期望公开、诚实和及时交流意见和信息。博格华纳的供应商应当创造一个积极向上、平等多元的工作氛围，不论种族肤色、宗教信仰、年龄和能力，没有苛责，没有歧视。
协作配合 
真正的团结不仅仅是将各种自我利益融合在一起，它更表现为大家追求相同的目标和信仰并自然形成团结的大集体。我们鼓励发展不同的技术来挑战和维护博格华纳的产品领先地位。我们同每一个供应商的关系都是扩展我们集团影响拓展公司业务的契机。我们期待并且信任按要求提供给我们的每个信息都是正确无误的。
追求卓越 
通过努力服务客户、开发技术和提高投资人回报，博格华纳立志成为产业领袖。为保持产业领袖地位，我们不遗余力地提高我们的业绩,认真应对每一个挑战，抓住每一个机会，主动预测市场变化并及时调整企业目标。我们鼓励供应商发挥聪明才智，积极创造革新，共同培育企业健康成长。
正直守信 
博格华纳坚定奉行企业道德标准，要求员工严格约束自己的言行，我们也希望我们的供应商能够同样如此。我们的公司制度严格禁止任何对产品质量产生影响或者造成第三方关系介入的礼品、服务。任何为了获取业务或者某些特别情形下的钱、物和有偿服务都是严格禁止的。如果博格华纳的员工索取私用财物，这种要求都应当予以拒绝。我们决不鼓励我们的员工从博格华纳的供应商那里获得个人财物或者由供应商职员支付的服务。 
博格华纳十分清楚在某些国家文化中，商业礼物和娱乐服务是发展商业关系的重要的一部份。所有的礼物和娱乐服务必须谨慎衡量，保证不违反博格华纳的规章制度、不逾越当地的法规和习俗。
没有细则的风俗习惯将被视为是可接受的。我们不希望造成这样一种误解，即合法的行为都是适当的习俗。正当的行为应当是明辨是非、公平正直、品格高尚。
社会责任 
博格华纳立志做良好的企业公民。我们希望我们的供应商也能遵守劳动法、环境政策、健康和安全等各项法规，决不允许我们的供应商雇佣任何童工或暴力强迫劳动。我们也详细我们的供应商将根据当地基本生活水平标准支付雇员相应的劳动报酬和福利待遇。